• 2015.01.27

  • 社長が会長になった時の退職金

  •  役員在職中でも退職金をもらうことがあります。  例えば創業者である社長が後継者に社長を譲り、会長になる場合。このような場合、要件を満たしていないと”退職とは認められない”と判断され、退職金が経費にならないので注意が必要 […]

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  • 2015.01.26

  • 不相当に高額な金額

  •  税金の世界には曖昧な表現が多く見られます。竹を割ったように言い切ってしまうとギリギリを狙う人が多いことと当局が業務執行上の裁量を持っておきたいのがその理由です。    曖昧な表現の一つが「不相当に高額」これは […]

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  • 2015.01.15

  • 税制改正大綱 ⑦地方創生

  •   7日目はアベノミクスの看板政策の一つ”地方創生”関連の改正を見ていきます。   1.地方への本社移転優遇 ① 概要 東京23区内から地方(三大都市圏の大都市を除く)へ本社を移転するための設備投資を […]

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  • 2015.01.9

  • 税制改正大綱 ④法人税課税ベースの課税

  •  4日目は昨日の続きで法人課税の後編です。   3.外形標準課税の拡大 ① 概要 事業税のうち、単なる儲けだけでなく会社の活動そのものに課税するのが外形標準課税で、平たく言えば赤字でも取れる税金です。所得割(儲 […]

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  • 2015.01.8

  • 税制改正大綱 ③法人税率の引き下げ

  •  3日目は法人課税の前編として法人税引き下げと課税ベースの拡大を中心に見ていきます。   1.法人税率引き下げ ① 概要 法人税率が25.5%から23.9%へ引き下げられ、地方税も合わせた実効税率では2.51% […]

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  • 2014.12.19

  • どうなる無申告!?(法人編)

  •  昨日、個人の無申告について書きましたが、法人の場合はどうなるのでしょうか。    法人を作るということは、それなりの規模があり、経理的にも個人よりはしっかりしているので無申告という例は実際には少ないです。   […]

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  • 2014.12.10

  • 絵は経費になるか その3

  •  以前 「絵がいくらまで経費になるか」、また「改正案への意見募集(パブコメ)」についてご紹介しましたが、その内容が確定しました。 <どう変わる?> (現状)① 書画骨とうは原則、減価償却資産にならない。② 歴史的価値又は […]

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  • 2014.11.25

  • 備えあれば憂いなし

  •  会社で買ったものは使った時点で経費になります。パソコンを箱のまま置いている場合や使わずに残っている切手も経費にならず「貯蔵品」という扱いになります。    では地震などの災害時用に非常用食料品(フリーズドライ […]

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  • 2014.11.11

  • 使途秘匿金と費途不明金

  •  会社の経費の中には、使い道がよく分からないものがあります。相手の都合で詳しく書けないもの、リベート、機密費、平たく言えば裏金のようなものです。商売上は避けられない時もありますが、税務上の扱いはどうなるのでしょうか。   […]

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  • 2014.11.7

  • 領収書の電子保存の緩和

  •  先日、2015年から領収書の電子保存の要件を緩和するという報道がありました。年間3000億円に及ぶ書類の保管コストはゼロになれば、法人税を0.6%下げるのと同様の効果があるようです。  今までにも電子保存の制度はありま […]

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  • 2014.11.6

  • 役員賞与の出し方 ③利益連動給与

  •  前々回の事前確定届出給与、前回の使用人兼務役員は厳密には”役員賞与”ではないかも知れません。 では普通の中小企業の役員に対して、業績に応じた賞与は出せるものでしょうか。 答えは「非上場会社の場合は限りなく不可に近い」で […]

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  • 2014.11.5

  • 役員賞与の出し方② 使用人兼務役員

  •  使用人兼務役員とは「工場長」「営業部長」などの従業員としての肩書きも持って、常時従業員としても働く役員のことを言います。    従業員としての身分もあるので他の従業員と同様に賞与を出すことができ、業績と連動が […]

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